リーダーに贈る言葉1738 「ビジョン」 

「心の中に未来にふさわしいビジョンを描け。
 そして、自分を過去の末裔である
 という迷信を忘れるんだ。
 あの未来の生を思い巡らせば、
 工夫し、発明すべきものが限りなくある。」
 ニーチェ

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思い描いた思考は実現する。それは良い考えも悪い考えも。
明るく前向きに考えれば、それに向かって人は努力できる。
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リーダーに贈る言葉1737 「貢献」 

「成果をあげるには、
 自らの果たすべき貢献を考えなければならない。
 手元の仕事から顔を上げ目標に目を向ける。
 組織の成果に影響を与える貢献は何かを問う。
 そして責任を中心に据える。」
 ピーター・ドラッカー

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仕事の上では、組織が自分に何を求めているのか、
自分はどんな貢献ができるか考えなくてはならない。
ただしプライベートでは、自分が本当にしたいことをすれば良い。

リーダーに贈る言葉1736 「変化」 

「変化は呼吸するのと同じくらい自然なことだ。
 変化を拒むことはできない。
 だが、変化は私たちを傷つけようとして起こるのではない。
 変化は私たちが成長を続けている証しなのだ。」
 ヘーゼルデン財団
(米国ミネソタ州に本部を持つ依存症回復施設)

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環境の変化は激しい。
現状維持は退歩だと思わなくてはいけない。
成長とは変化のことだ。

リーダーに贈る言葉1734 「心の平和」 

「己をできる限り平和のうちに置きなさい。
 努力するのではなく、
 悩みやいらだちの種のいっさいを、
 はらりと地面に落とすのです。
 骨は折れないはず。
 揺すられ混濁した水が、
 そっとしておけば再び澄むのと同じです。」
 マダム・ギュイヨン

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どんなに感情が高ぶっても、一呼吸置こう。
そうすることによって見えないものが見えてくる。

リーダーに贈る言葉1733 「成功」 

「成功とは、
 人生において得た地位によって測るのではなく、
 成功しようとして打ち勝ってきた
 障害によって測るべきものである。」
 ブッカー・T・ワシントン

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成功とは、その到達点の高さではなく、
成功に向けて一所懸命に頑張っていること自体が
「成功」だと言えるのではないか。